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Q. 나이가 있는데 비상장 회계팀 계약직을 하는게 좋을까요?
저는 중견이상 상장사 회계팀 취업 희망하고 있는 98년생 여자입니다. 중경외시/학점: 4점대 자격증: 세무사1차 합격, 재경관리사, 전산세무1급, 컴활2급 , 토익스피킹 IH 연말정산 아르바이트 1회 재무 직무부트캠프 수료 현재 제가 대기업 자회사 비상장사 1년 계약직을 제안받았는데 1년 뒤에 이제 전환이 가능하다고 하는데 제가 하반기까지 더 취준을 준비해볼지 이 회사를 다닐지 고민중입니다 실제로 주변에서 전환가능 계약직이라고 했는데 1년 더 계약이 연장되는 경우도 봤고 무엇보다 이제 20대 마지막이라서 더 취준을 해보는게 어떨까 고민중에 있습니다. 취준기간은 이제 4개월이고 서합률은 10%~11%정도입니다.
2026.04.10
답변 5
- 멘멘토 지니KT코상무 ∙ 채택률 64%
채택된 답변
● 채택 부탁드립니다 ● 현재 스펙이면 방향을 잘 잡으면 정규직 바로 합격도 가능한 수준입니다. 계약직을 선택할지의 기준은 전환 가능성이 아니라 실무 경험의 질입니다. 결산 보조나 단순 전표 처리 위주라면 경력으로 인정받기 어렵고 시간만 소모될 수 있습니다. 반대로 월결산 참여 외부감사 대응 세무 신고 일부라도 경험할 수 있다면 짧게라도 매우 좋은 발판이 됩니다. 전환형 계약직은 말 그대로 가능성일 뿐 확정이 아니기 때문에 이에만 기대는 것은 위험합니다. 지금 서합률이 낮은 것은 타이밍과 지원 전략 문제일 가능성이 높습니다. 계약직을 하더라도 동시에 공채 지원을 병행하는 전략이 가장 현실적입니다.
Top_TierHD현대건설기계코사장 ∙ 채택률 96%계약직으로 첫 시작을 하게 되는 건 멘티분의 커리어면에서 좋지 않으며 그 타이틀이 멘티분을 평가절하하는 하나의 수단이 될 수 있어 고민을 해보시는 것이 좋습니다. 지금의 선택이 멘티분의 앞날에 큰 영향을 미칠 수 있습니다.
- 하하나린0417지멘스코전무 ∙ 채택률 100%
안녕하세요 다니면서 정규직 계속도전해보시는게 좋아보이네요
삼성전자-삼성전자코이사 ∙ 채택률 61% ∙일치학교실무 경력사항이 없으시니 계약직도 좋은 경험이 될 것 같습니다. 계약직 업무 수행하시면서 취준을 놓지마시고 병행하시는게 좋지 않을까 싶습니다.
- 그그르즈즈퍼솔켈리코리아코사원 ∙ 채택률 25%
20대 마지막은 이유가 아니라 20대의 마지막이니까 정규직으로 제대로 시작하자라는 관점으로 보아야 합니다. 4개월 더 준비해서 정규직으로 제대로 입사하는 것이 향후 커리어에서 훨씬 큰 차이를 만듭니다. 계약직의 전환 가능성은 보험이 아니라 도박에 가깝습니다.
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안녕하세요. 고졸이고 23세입니다. 자격증은 전산세무2급 전산회계1급,2급 보유하고 있습니다. 아르바이트나 일은 하였지만 사무직이나 세무회계관련 경력은 없습니다. 세무사사무실,세무법인,회계법인을 가야 하는지 일반 중소기업을 가야할지 모르겠습니다. 상반기에 세무사사무실로 입사하게되면 신입이 어떤 일을 하는지도 궁금합니다. 백수로만 지내기엔 이제 너무 늦은 나이 같아서 빠르게 취직하고 싶습니다. 미래까지 생각한다면 어느곳을 가는게 좋을지 조언 부탁드리겠습니다.
Q. 회계팀 신입 취업
올해로 26살 여자 경기권 4년제 경영학과 3.55로 2025년 2월 졸업하였습니다. 4학년 1학기에 관심이 생겨 1년 휴학 후 자격증 취득하며 회계 공부했습니다. 복학 후 막학기 중급, 원가회계 수강하며 연말정산 교육 들었습니다. 자격증: 재경관리사, 전산세무2급, 전산회계1급, 토익스피킹 IH 경험: 연말정산 아르바이트 1개월, 회계 보조 아르바이트 1개월(더존위하고 전표입력, 일일출날장 작성), 4년 반 동안 카페 아르바이트 스펙은 이게 전부고 중소기업 위주로 지원 중인데 매번 서류 탈락합니다. 직무 관련 경험이 부족하고, 저를 뽑아야 하는 이유가 뭔지 설득력 없는 자소서를 내고 있던 것 같습니다. 어떻게해야할까요 계약직이나 파견직, 인턴으로 경험 채우고 싶은데 나이 때문에 걱정이 됩니다. 영업관리(sap등록업무,입찰발주와 고객여신등록, 판매order와 invoice작성, 세금계산서 발행, 보고서 작성)같은 계약직도 6개월~1년 근무 후 회계팀 합격 도움에 유의미할까요?
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